GİRİŞ --İÇİNDEKİLER --I. KLASİK BÖLÜŞÜM KURAMI 1 --II. NEO KLASİK BÖLÜŞÜM KURAMI: MARJİNALİST YAKLAŞIM 4 --A. FAKTÖR PİYASASI VE ÜRETİM FAKTÖRLERİ --FİYAT ANALİZİ 6 --B. ÜRETİM FAKTÖRLERİNIN TANIMI 6 --1. AYRIM --MİKRO EKONOMİK ANALİZ -- EMEĞİN GETİRİSİ: ÜCRET --I. ÜRETİMDE SABİT VE DEĞİŞKEN FAKTÖR AYIRIMI 11 --II. DEĞİŞKEN FAKTÖR (EMEK) ARZI 12 --III. DEĞİŞKEN FAKTÖR (EMEK) TALEBİ 18 --A. AZALAN VERİMLER YASASI VE MARJİNAL VERIMLİLİK 19 --B. MARJİNAL ÜRÜN DEĞERİ, MARJNAL ÜRÜN HASILATI VE MARJİNAL FAKTÖR MALİYETİ 21 --1. Marjinal Ürün Değeri 21 --2. Marjinal Ürün Hasılatı 21 --III. SAF KAR KURAMININ YÖRÜNGESİ 94 -- IV. SAF KURAMIN YENİDEN ÖN PLANA ÇIKMASI 97 --V. TOPLAMA SORUNUNUN YENİDEN ELE ALINMASI 105 --VI. KÂRLARIN OPTİMİZASYONU 107 --VII. İÇSEL YATIRIMLA İLGİLİ KARLAR 111 --2. AYRIM --MAKRO EKONOMİK ANALİZ --GİRİŞ 117 --A. KURUMSAL ÇEVREDEKİ DEĞİŞİKLİKLERİN SONUÇLARI 117 --B. MİLLİ GELİR BÖLÜŞÜMÜNÜN TEMEL SORUNLARI 118 --REEL ÜCRET ORANININ BELİRLENMESİ VE UZUN DÖNEMDE FAKTÖRLERİN PAYI --1. UZUN DÖNEMDE FAKTÖR PAYLARININ GELİŞİMİ 121 --A. ÜCRET PAYI İLE ÜCRET ORANI ARASINDAKİ İLİŞKİ 122 --1. Ücret Payıyla Ücret Oranı Arasındaki İlişki Biçimi 122 --2. Gelir Bölüşümünde Eşitsizlik Derecesinin Gelişimi 123 --B. NORMDAN SAPMALAR 125 --II. ÜRETİM AÇISINDAN EMEK YE SERMAYE PAYININ ANALİZİ 125 --A. ANALİZİN TEMELLERİ VE TOPLAMA SORUNU 125 --- EULER TEOREMİ 130 --B. BÖLÜŞÜMON GELİŞİMİ 131 --1. Normal Durum 132 --2.Uç Durumlar 133 --3. Eşit Bölüşüm Varsayımı 134 --C. KURAMIN ÖNEMİ 135 --V. TALEP AÇISINDAN EMEK VE SERMAYE PAYININ ANALİZİ 139 --A. ANALİZİN TEMELLERİ 139 --1. Büyüme ve Teknik İlerlemelerin Etkisi 140 --2. Dengeli Büyüme Durumunda Kaldor’un Yaklaşımı İle Neo Klasik Yaklaşımın Bağdaşabilirliği 142 --B. ORTA DÖNEMDE SAPMALAR 144 -- 1. Neo Keynesci Modelde Durum 144 --2. Analizin Önemi 146 --NOMİNAL ÜCRET ORANININ BELİRLENMESİ VE KISA DÖNEMDE EMEĞİN PAYI --1. KISA DÖNEMDE EMEĞİN PAYINDAKİ DEĞİŞMELER 149 --A. ÜCRET PAYININ KONJONKTÜREL GELİŞİMİ 150 --B. EMEĞİN PAYININ KONJONKTÜREL -- DAVRANIŞI 151 --1. Keynesci Analizde Durum 151 --2. Tam İstihdam Varsayımından Vazgeçilmesi Durumu 152 --C. GENEL NOMİNAL ÜCRET ORANINDAKİ DEĞİŞMELER 152 --1. Toplam Emek Talebinin Fazla Olduğu Durum 153 --2. Sendikaların ve Toplu Sözleşmelerin Etkisi 154 --3. Yapısal Denge sizlikler 155 --D. EMEĞİN PRODÜKTWİTESITNDE DEĞİŞMELER 158 --1. Emeğin İddihar Edilmesi 159 --2. Emeğin Türdeş Olmaması 160 --II. ÜCRET PAYINDAKİ DEĞİŞMELER VE SENDİKALARIN DAVRANIŞI 162 --A. ÜCRET PAYİMN KONJONKTÜREL DEĞİŞMESİ 162 --B. SENDİKAL MÜDAHALE VE BÖLÜŞÜMON GELİŞİMİ 163 --1. Ücretlerin ya da Sendikaların Enflasyonun Nedeni Olması 163 -- 2. Sendika Gücünün Etkisi 164 --3. Grupların Mücadelesi ve Bölüşüm 165 --LİKİDİTE TERCİHİ KURAMI --I. KEYNESCİ LİKİDİTE TERCİHİ KURAMI 167 --II. TOBIN’İN LİKİDİTE TERCİHİ KURAMI 174 -- EK: 7.1 ÖDÜNÇ VERİLEBİLİR FONLAR KURAMI 180 --3. AYRIM --REFAH VE GELİRİN YENİDEN BÖLÜŞÜMÜ KİŞİSEL GELİR DAĞILIMI VE REFAH EKONOMİSİ --I. EŞİTSİZLIĞİN ÖLÇÜLMESİ 186 --A. LORENZ EĞRİSİ 186 --B. GİNİ KATSAYISI 188 --II. KİŞİSEL GELİR DAĞILIMI EŞİTSİZLİĞİNİN BAZI NEDENLERİ 190 --III. AYIRIM VE AYIRİMIN EKONOMİK KURAMLARİ 193 --A. EKONOMİK AYIRIM KAVRAMI 193 --1. Ekonomik Ayrımın Nedenleri 194 --a. İşverenler Tarafından Yapılan Ayırım 194 --b. Hemcins Çalışanlar Tarafından Yapılan Ayırım 195 --c. İçerdekiler-Dışardakiler Farkının Yarattığı Ayırım 195 --B. İSTATİSTİKSEL AYIRIM 195 --IV. OPTİMAL İŞSİZLİK MİKTARI 196 --V. EŞİTLİK VE ETKİNLİK ARASINDA BÜYÜK ARBİTRAJ 198 --VI. GELİRİN YENİDEN BÖLÜŞÜMÜ 201 --A. GELİRİN PİYASA ARACILIÖIYLA YENİDEN BÖLÜŞÜMÜ 201 --B. KİŞİSEL GELİR VERGİSİ ARACILIĞIYLA GELİRİN YENİDEN DAĞITILMASI 202 --C. GELİR VE YARDIM SAĞLAMA PROGRAMLARI 202 --VII. EŞİTLİK VE ETKİNLİK BÜYÜK ARBİTRAJIYLA İLGİLİ --REFORM ÖNERİLERİ 203 --A. KISMİ REFORMLAR 203 --B. KÖKLÜ BİR REFORM ÖNERİSİ: NEGATİF GELİR VERGİSİ 203 --VII. YOKSULLUK SORUNU 205 -- A. YOKSULLUÖIJN TANIMI VE NEDENLERİ 205 --B. YOKSULLUKLA MÜCADELE 206 --1. Yoksullukla Genel Mücadeleye Karşı Görüş 207 --2. Yoksullukla Genel Mücadele Lehinde Görüşler 207 --3. Yoksullukla Mücadele Programlarının Genel Özellikleri 207 --a. Daha Fazla ve Daha İyi İstihdam Olanakları Yaratma 208 --b. Sosyal Sigorta Sağlanması 208 -- c. Gelir Yardımı Yapılması 208 --BÖLÜŞÜM VE REFAH --I. BİREYSEL REFAHTAN TOPLUMSAL REFAHA GEÇİŞ 209 --II. KARDİNAL FAYDA VE PİGOUCU REFAH EKONOMİSİ 212 --III. PARETOCU (YENİ) REFAH EKONOMİSİ 216 --1. Tüketiciler Arası Mal Dağılımında Etkinlik 218 --2. Firmalararası Girdi Dağılımında Etkinlik 224 --3. Çıktı Bileşiminde Etkinlik 227 --4. Genel Denge - Pareto Optimumu İlişkisi 229 --5. Kaldor-Hicks Tazmin Ölçütü 233 --6. Scitovsky İkili Ölçütü 234 --7. Toplumsal Refah Fonksiyonu 235 --IV. TOPLUMSAL FARKSIZLIK EĞRİSİ VE TOPLUMSAL REFAHIN MAKSİMİZASYONU 237 --V. BÜYÜK FAYDA OLANAKLARI EĞRİSİ VE TOPLUMSAL REFAHIN MAKSİMİZASYONU 238 --VI. TOPLUMSAL FARKSIZLIK EĞRİSİNİN BİÇİMİ VE GELİR DAĞILIMI 241 --1. Toplumsal Kararlara Varmanın Güçlüğü ve Arrow’un Olanaksızlık Teoremi 244 --2. Uygulanabilirlik Sorunları ve İkinci En İyi Kuramı 248 --GELİRLER POLİTİKASINA GİRİŞ --I. KONTROLLER VE MALİYET ENFLASYONU 251 --A. MONOPOL GÜCÜNÜN SINIRLANMASI 252 --B. TOPLAM ARZ ETKİSİ 252 --C. PHILLIPS EĞRİSİ ETKİSİ 254 --D. DEĞİŞİM DENKLEMİ ETKİLERİ 255 --II. GELİR ÜÇGENİ: PRODÜKTİVİTENİN BÖLÜŞÜMÜ 257 --A. HESAP FAZLASI KAVRAMI: PİERRE MASSE’NİN YAKLAŞIMI 257 --B. GLOBAL PRODÜKTİVİTE VE PAYLAŞIMI: LİONEL STOLERU’NIJN --YAKLAŞIMI 261 -- KAYNAKLAR 265