Performans yönetimi sistemi : bireysel performansın planlanması değerlendirilmesi ve geliştirilmesi
tarafından
Uyargil, Cavide. yazar
Başlık
:
Performans yönetimi sistemi : bireysel performansın planlanması değerlendirilmesi ve geliştirilmesi
Yazar
:
Uyargil, Cavide. yazar
ISBN
:
9786053338567
Yazar Ek Girişi
:
Uyargil, Cavide. yazar
Basım Bilgisi
:
4. baskı.
Fiziksel Tanımlama
:
ix, 205 sayfa ; 24 cm.
Seri
:
Beta Yayın no ; 3512. İşletme-ekonomi dizisi ; 858.
İçerik
:
İnsan Kaynakları Yönetiminde Performans Yönetimi Süreci Performans Yönetim Sisteminin Geliştirilmesi Performans Yönetimi Sisteminin Yürütülmesi Performans Yönetimi Uygulamalarının Başarısını Etkileyen Temel Unsurlar
Özet
:
Performans yönetiminin de insan kaynakları yönetimindeki gelişmeler doğrultusunda ve bu gelişmelere paralel olarak geçen süre zarfında yenilendiği ve güncellendiği görülmektedir. Kitabın bu son basısına performans yönetimi uygulamalarını ilgilendiren iki yeni konu eklenmiştir. Bunlardan birincisi performans yönetimi sürecinde kültürel farklılıklar çerçevesinde işletmelerde ne tür sorunların yaşanacağı ve bu sorunların nasıl çözümleneceğine ilişkindir. Diğer konu ise, önceki baskılarda kısaca değinilen teknoloji ve performans yönetimi ilişkisine eklenen Performans Yönetiminin Çeşitli Aşamalarında Teknolojinin Kullanımı başlığıdır. Bu konuların dışında kitabın ekler bölümüne de özellikle uygulamacılara yol gösterici nitelikte 2 adet Performans Yönetimine İlişkin Geri Bildirim Formları eklenmiştir. (Önsözden)
Konu Başlığı
:
Performance standards.
Performans standartları.
Performance -- Management.
Performans -- Yönetim.
Performance -- Evaluation.
Performans -- Değerlendirme.
Library | Materyal Türü | Demirbaş | Yer Numarası | Durumu / Lokasyon / İade Tarihi |
---|
Ekonomi Kütüphanesi | Kitap | EKOBKN0007228 | 658.31 UYA 2017 | Merkez Kütüphane Genel Koleksiyon |