1. ÖRGÜTSEL İLETİŞİM İLE İLGİLİ KAVRAMSAL YAKLAŞİMLAR VE TANİMLAR -- 1.1 İletişim Nedir? -- 1.1.1 Iletişimin anlamı -- 1.1.2 İletişim süreci öğeleri ve işleyişi -- 1.1.3 iletişimin işlevleri -- 1.1.4 İletişim çeşitleri -- 1.2 Örgüt Nedir? -- 1.2.1 Örgüt kültürü kavramı -- 1.2.2 Örgütün özellikleri -- 1.2.3 Örgütün yapısı ve örgütlenme süreci -- 1.3 Örgüt Kuramları -- 1.3.1 Klasik örgüt kuramları -- 1.3.1.1 Frederic Winslow Taylor'un bilimsel yönetim kuramı -- 1.3.1.2 Max Weber'in bürokrasi kuramı -- 1.3.1.3 Henri Fayol'un yönetim ilkeleri kuramı -- 1.3.2 Insan ilişkileri kuramları -- 1.3.2.1 Elton Mayo'nun Hawthorne araştırmaları -- 1.3.2.2 Douglas McGrcgor'un X-Y kuramı -- 1.3.2.3 Rensis Likcrt'in katılımcı yönetim kuramı -- 1.3.3 Modern örgüt kurumları 76 Herbert Simon'un karar alma kuramı -- 1.3.3.2 Joan Woodward'ın clurumsalllık kuramı -- 1.3.3.3 Daniel Kan. ve Robert Kabil'in sistem kuramı -- 1.3.3.4. Genel sistem kuramı -- 1.3.3.5 James E. Crıınig ve T. 1-lunt'un dört halkla ilişkiler örgüt kuramı -- 1.3.3.6. James E. Crunig'in etkin örgüt kuramı -- 1.4 Örgütsel İletişim Nedir? -- 1.4.1 Örgütsel iletişimin tarihsel gelişimi -- 1.4.2 örgütsel iletişimin kapsamı -- 1.4.3 Örgütsel iletişimin amaçları -- .4.4 Örgütsel iletişimin önemi -- .4.5 Örgütsel iletişimin özellikleri -- 1.4.6 Örgütsel iletişim modeli -- 1.4.7 Örgütsel iletişim kuraınları -- 1.4.7.1 Aberg'in örgiitsel iletişim kuramı -- 1.4.7.2 Coodmariın örgütsel iletişim kuramı -- 1.4.7.3 Paul Argentrnin örgütsel iletişim kuramı -- 1.4.7.4 Alan Belesan'ın örgütsel iletişim kuramı -- 1.4.7.5 Van Riel'in örgütsel iletişim kuramı -- 1.4.7.6 Joseph Comelissen'in örgütsel iletişim kuramı -- 1.4.8 Örgütsel iletişim ağ modelleri -- 1.4.8.1 Merkezi model -- 1.4.8.2 Y modeli -- 1.4.8.3 Zincir modeli -- 1.4.8.4 Dairesel model 126 1.4.8.5 Serbest model -- 1.4.9 Örgütsel iletişim kanalları -- 1.4.9.1 Biçimsel (Formel) iletişim kanalları 127 1.4.9.2 Biçimsel olmayan (informcl) iletişim sistemi -- 1.4.10 Örgütsel iletişim araçları -- 1.4.10.1 Geleneksel iletişim araçları -- 1.4.10.2 Web tabanlı iletişim araçları -- 1.5 Kamu vc Özel Sektör Sağlık Kuruluşlarında Örgütsel İletişim ile ilgili Tanımlar -- 1.5.1 Genel iletişim süreci -- 1.5.1.1 Örgiit içi iletişim süreci -- 1.5.1.2 Örgüt dışı iletişim süreci -- 1.5.2 Örgütsel imaj -- 1.5.2.1 Stratejik planlama -- 1.5.2.2 Sosyal girişimcilik -- 1.5.2.3 Yönetim anlayışı (itibar yönetimi) -- 2. KAMU VE ÖZEL SEKTÖR SAĞLIK KURULUŞLARINDA ÖRGÜTSEL İLETİŞİM ÇALIŞMALARININ KARŞILAŞTIRILMASINA YÖNELIK BİR ARAŞTIRMA: ERZINCAN İLİ ÖRNEĞI -- 2.1 Yöntem -- 2.2 1-lipotcı -- 2.3 Problem -- 2.3.1. Alı problemler -- 2.4 Araştırmanın amacı -- 2.5 Araştırmanın önemi -- 2.6 Sayıltılar -- 2.7 Araştırmanın sınırlılıkları -- 2.8 Araştırmanın örneklemi -- 2.9 Araştırmanın evreni -- 2.10 Veri toplama araçları -- 2.11 Veri toplama süreci -- 2.12 Veri analizi -- 2.13 Verilerle ilgili geçerlilik ve güvenilirlik çalışmaları -- 2.13.1 Örgütsel iletişim ölçeği -- 2.14 Bulgular ve değerlendirilmesi -- 2.14.1 Örgütsel iletişim ile elde edilen bulgular ve değerlendirilmesi